Le ministre Whissel se réjouit du support en santé

«La région profitera de l’augmentation de 5.5% accordé aux établissements de santé, malgré l’augmentation des coûts d’opération, une bonne part pourra être affectée à l’amélioration des services, dont l’hôpital de Saint-Eustache», a souligné en premier lieu le ministre responsable de la région des Laurentides. Les investissements dans l’amélioration du réseau routier, et la réfection des infrastructures publiques auront également des retombées positives pour l’ensemble de la population.

Le ministre a rappelé la création de places en garderie et le crédit d’impôt accordé aux familles en ce domaine. Les soins à domicile, la bonification du crédit d’impôt accordé aux aidants naturels, sont des mesures qui correspondent aux besoins exprimés par la population, assure en outre le député.

Le ministre responsable de la région des Laurentides souligne également les investissements prévus pour augmenter et mettre en valeur les aires protégées, «je pense que nous pourrons créer de nouvelles réserves et soutenir la mise en valeur».

Pour le développement économique, le ministre estime que l’abolition de la taxe sur le capital, le crédit d’impôt pour les investissements en équipement de fabrication, le support accordé pour la formation des travailleurs et l’intégration au marché du travail, sont significatifs pour les personnes et les entreprises.

Certaines mesures ont d’ailleurs été appréciées par la CCITB (Chambre de commerce et d’industrie Thérèse-De Blainville), notamment en ce qui concerne le soutien aux investissements et à la formation de la main-d’œuvre. «Par de nouvelles mesures encore plus vigoureuses, le gouvernement se donne les moyens de travailler sur tous les fronts (travailleurs âgés, éducation et immigration) et poursuit ces gestes significatifs afin d’éviter qu’en 2020 se concrétise le vrai choc démographique, que tous prédisent», a commenté la direction de la CCITB.

Le Comité relève entrepreneuriale jeunesse regrette toutefois qu’aucune mesure ne favorise la préparation de la relève et le transfert des entreprises. «Près du tiers des propriétaires ou dirigeants d’entreprise envisagent de prendre leur retraite sur horizon de cinq ans et plus de la moitié d’entre eux n’ont aucun plan de relève pour assurer leur succession», rappellent les membres tout comme le Regroupement des jeunes chambres de commerce du Québec.

Le premier ministre Charest a d’ailleurs annoncé dès le début de la semaine, l’investissement de près d’un milliard de dollars sur trois ans dans le cadre du Pacte de l’emploi. Le gouvernement cible en premier lieu la diminution de 50 000 prestataires de l’aide sociale en favorisant leur intégration par la formation et l’aide aux entreprises, la formation de 250 000 travailleurs de plus, et le soutien pour 4 800 entreprises additionnelles qui veulent accroître leur productivité et l’amélioration des compétences de leur personnel.

Les mesures du Pacte favorisent entre autres, l’intégration des immigrants et des personnes handicapées au marché du travail. Le crédit d’impôt pour stage en milieu de travail sera porté à 40% au lieu du 30% actuel. L’allocation d’aide à l’emploi, les budgets et participations au programme PRIME, seront majorés.

(Photo : Pépé )